大汉集团 2024-03-11 15:26:31
为进一步增强企业人才竞争力,发扬大汉精神,激发组织活力,选拔一批具有全局意识、经营意识的储备总经理人才,3月7日,大汉电商总部组织开展了储备总经理岗位内部竞聘活动。
大汉电商董事长贺金生、总裁谢利群、集团副总裁兼电商董事付胜凤、副总裁刘少伟、副总裁谢智、综管中心总经理虢玲艳、财金中心总经理段剑琳等领导作为专家评委出席竞聘活动,综管中心人资行政总监彭念担任主持人。
通过员工自主报名、总部资质审核,21名候选人同台竞技、展开角逐。 根据区域划分,21名候选人分为西南、湖北、江西、湖南四组,依次进行顺序抽签,通过竞聘演讲和互动问答方式展现个人风采。 每位候选人结束竞聘演讲后,专家评审团根据其个人经历、团队管理、专业知识等方面针对性提问,全方位考察候选人的综合素养及岗位能力。
评审团从候选人的岗位认知、业务能力、综合素养、语言表达能力、履职规划等方面对竞聘者进行综合评分。最终将根据本次竞聘表现,结合区域360°评估,任用提拔一批优秀储备人才。
竞选过后,谢利群从 当前业务环境分析出发,鼓励全体候选人,立足岗位、务实精进,同时要坚持创新、勇于担当,依托大汉的平台优势,更好 地 发挥自身价值。
贺金生对本次竞聘作总结讲话。 他强调 通过公开竞聘,拓宽了选人用人渠道、激发了员工的进取精神;同时,希望全体候选人加强学习,拥有知识武装的决心和反求诸己的智慧,鼓励候选人们突破自我,立志前行。
此次内部竞聘,为全体员工搭建了展现才能、挑战自我的成长平台,激发了全体员工奋勇争先的工作热情,为实现大汉电商“打造最具价值的钢铁产业链数字化生态平台”的美好愿景贡献“英才”力量!(何米佳)
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来源:大汉集团
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