“付费内推”=工作稳了？

中国劳动保障报 2024-05-09 09:46:24

原标题： 莫让“付费内推”扰乱就业市场

当前正值春招季，求职者怀揣着对未来的憧憬和职场的期待，穿梭于各大招聘会，忙着在网络平台上查找招聘信息。在求职热潮中，所谓“花钱买工作”的骗局不得不防。

据报道，在一些社交平台上，不少求职者发帖求职、交流信息、分享经验。在帖子下方的评论区，常有大量留言：“帮你解决工作问题，企业不同、福利待遇不同，费用90万-120万元不等”“私信我可走央企内部渠道”等。留言者通常是打着“央企国企工作安置”“职业顾问”旗号的公司或个人，向求职者暗示他们能够以非正常渠道帮助求职者找到工作。

在一些求职中介公司提供的方案中，中介只是外包装，内里是明码标价的就业岗位。费用通常要几十万元，有的甚至高达上百万元。大部分公司或个人拒绝在线上沟通中透露就业岗位、合同内容等信息，而要求求职者提供个人简历并线下交流。这些个人或公司，往往抱着赌一把的心态：成功了，几十万元、上百万元就到手了，失败了也没有什么损失。

这种诱导求职者“花钱买工作”的骗局，其实就是“付费内推”。“付费内推”是指某些机构向求职者承诺提供高薪行业就业岗位，但须收取相关服务费用。“付费内推”涉嫌不正当竞争和欺诈，求职者难以主张自身权益。

在“付费内推”模式下，如果求职者花了钱却没能买到工作，就属于诈骗问题；如果求职者花钱后买到了工作，就涉及就业公平问题。不管如何，“付费内推”都扰乱了就业市场的正常秩序，侵害求职者的合法权益。

相关部门应加大执法力度，将把黑手伸向求职者的不法之徒一网打尽。求职者也应提高防范意识，避免落入招聘陷阱。

找工作要靠真本事。劳动者应通过正规渠道求职，依靠自己的能力和努力赢得工作机会。这样不仅安全可靠，也能为职业发展打下坚实基础。

责编：曹婕妤

一审：潘文秀

二审：詹娉俏

三审：熊佳斌

来源：中国劳动保障报

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