临湘市委编办持续深化园区体制机制改革

湖南日报·新湖南客户端 2024-07-16 10:29:20

湖南日报·新湖南客户端7月16日讯（通讯员王超）自湖南省“五好”园区创建工作开展以来，临湘市委编办充分发挥职能优势，紧盯产业园区“体制机制”改革创新主线，守正创新、实干争先，园区体制机制不断创新，综合实力和核心竞争力明显提升。

根据省委编办、岳阳市委编委相关文件要求，将高新区调整为岳阳市委、市人民政府派出机构，创新实施“小管委会+大公司”模式。“大公司”人事权由高新区管委会推荐，组织部门按程序任命。其余人员实行全员竞聘上岗，两年一聘。除特殊人才引进外，新进人员一律面向社会公开招聘。现有在编人员到公司任职的，实行“档案封存”，落聘的编内人员只发基本生活费、临聘人员直接解聘。

协助高新区在临湘市政务大厅增设“园区事园区办”专窗，园区内审批事项全部进驻，施行“一个窗口办事、一枚印章审批、一个主体服务”。全面实现企业注册、项目立项、水土保持审批、用地许可、工程许可、人防审批、雷电审批、不动产登记等事项全链条闭环式审批。园区企业办事实行“一窗受理，内部流转，并联审批，限时办结，一窗出证”，实现企业由多头跑、多次跑向一窗跑、一次跑转变。

充分利用归口管理优势，配合组织部每两年在全市范围内选派7-10名35岁以下的市直单位年轻干部到高新区一线岗位挂职锻炼，将高新区打造成全市人才、干部高地。打破编制身份壁垒，公开面向社会选人用人。先后在巴陵石化高薪选聘安全环保专家2人、第三方专业机构派驻安全环保管家4人，从一般干部中提拔副部长4名，并将多名政治素质好、工作实绩好、群众评价高的临聘人员安排到重要岗位，有效激活了干部队伍活力，畅通了人才通道。

近年来，临湘高新区先后获得相对集中行政许可权改革试点省级园区、高频事项闭环式审批省级园区、审管联动省级园区等称号，省级排名由85位跃升至26位，前进59个名次。通过调优体制机制，临湘市高新区产业发展排头兵和经济社会高质量发展主阵地作用不断凸显，呈现迎头赶超、蓬勃发展的良好局面。

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来源：湖南日报·新湖南客户端

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