汝城县自来水有限公司工会:建好“五型”职工之家 铺就满满幸福“+”

    2024-10-17 16:21:21

湖南日报·新湖南客户端记者 梁可庭 通讯员 邓生祥 李远

日前,中华全国总工会关于表彰全国模范职工之家等决定发布,汝城县自来水有限公司工会获评“全国模范职工之家”。

汝城县自来水有限公司于2002年12月底改制重组建立,是湖南省首批投融资体制改革试点单位,全国第一家混合所有制供水企业。近年来,公司工会以建设规范、和谐、温暖、平安、创新“五型”职工之家为着力点,推动了当地供水事业高质量发展。

走进公司“职工之家”,可以看到工会活动室里设置了多媒体培训室、阅览室、健身房、娱乐室等功能室,职工书屋有序摆放的书籍达到3000余册,大家庭用品室增添了各类文体用品160余件,室外的羽毛球、乒乓球场活力蓬勃。公司3年间投入100多万元打造建设“规范之家”。

构建“和谐之家”,做好民主管理、科学维权是关键。公司工会坚持把民主管理纳入制度化轨道,每年组织召开至少2次全体职工大会、1次职工代表大会,针对重大事项进行民主决策并通报公示,充分保障职工权利。在发挥职代会主体作用、落实职工评议制度、完善工资集体协商制度等“四个重点”加持下,职工参与民主管理,强化民主监督、维护职工合法权益等工作有序开展。

构建“温暖之家”,公司按月提取缴纳各项社会统筹费用,为全体职工参投职工养老保险、医疗保险、失业保险等,及时足额落实支付赔付,通过建立落实帮扶制度为 12 人次申请职工住院医疗补助金。针对考取大学的职工子女,结婚、生子、办丧事的职工和有特殊困难的职工,公司通过多种方式给予关爱照顾。女职工不仅能收到三八”妇女节礼物,还享有健康知识讲座、服务礼仪及技能培训等权益,生育期间工资一分不少。

除了开展各类活动外,公司工会还积极践行企业担当,主动回报社会。公司17年间坚持开展“爱心助考”“爱心助学”等公益活动,累计奖励资助员工子女和社会贫困生78人,向慈善组织累计捐赠150余万元。今年7月当地遭受洪涝灾情后,第一时间捐赠20万元支持灾后恢复重建。如今,公司职工温暖之家的成色更足,影响更广。

聚焦构建“平安之家”,公司工会在安全生产、群防群治工作中下足功夫。坚守“遵章守纪、珍惜生命”主线,建立健全了安全生产、监督、检查制度,深入开展安全生产宣传教育活动,切实保障了职工安全生产的知情权、参与权、监督权和紧急避险权。除投入4000余万元改扩建水厂、重新装修行政办公楼和新建智慧水务大楼,营造平安舒心的办公生产环境外,公司还立足行业特征,针对制水、化验、安装、维修、抄表等一线职工,定期开展安全生产培训,积极参与“安康杯”竞赛活动,扎实推进“平安企业”、“平安家庭”创建。改制设立21年来,公司实现安全供水“零事故”。

责编:赵倩倩

一审:梁可庭

二审:罗徽

三审:陈淦璋

版权作品,未经授权严禁转载。湖湘情怀,党媒立场,登录华声在线官网www.voc.com.cn或“新湖南”客户端,领先一步获取权威资讯。转载须注明来源、原标题、著作者名,不得变更核心内容。

我要问