艺评|任彧婵:打工人的黑色幽默——电影《胜券在握》观后

  新湖南客户端   2024-12-18 09:53:35

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打工人的黑色幽默——电影《胜券在握》观后

文|任彧婵

平等地剥削劳动力,是资本的首要人权。
——马克思
国内职场题材的电影,今年跟开了挂似的。年初《年会不能停》珠玉在前,最近《胜券在握》又杀出重围。比起《年会不能停》轻松诙谐的整体氛围,《胜券在握》对职场的阴暗面揭示得更加彻底、表现更加露骨,也更有黑色幽默的氛围。论触碰这类题材的深度,《胜券在握》显然更胜一筹。

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 以主角为焦点,构建大厂世界 
主角白胜是非常典型的大厂牛马:他技术过硬,但不善交际,在偌大的集团没有靠山,也没有站队;面对不合理、不公平的现象,他多半是得过且过、不敢吱声;为父还债,他背后空无一人。如果再写实一点,他不应该是为父还债,而是背着巨额房贷。这个人设一开始就给人带来极强的共鸣感,但作为电影主角,他还是有buff加成的,作为公司的元老级员工,他手上有公司800万期权。
这显然不算是小人物的逆袭爽片,毕竟现实世界里,拥有800万期权的黄金打工人少之又少。但是这个期权,既是他的救命稻草,也是直接导致他被裁、压死骆驼的最后一根稻草,更是拷问良心的试金石。
800万期权又如何?他一样也无法挺直腰杆做人,站着把钱挣了。这个本应该豪横的黄金打工人依旧如此的惧怕失业,为了不被裁,他活成了“卷王”,真正做到了把公司当家,把全部的身心都投入工作。
其实看到影片后半段就会发现,他也并不是一开始就是个怂人,当年也曾向不公开炮,但换来的并不是公正的待遇,而是绵长的记恨。
但“卷王”就不会被裁了吗?电影中的答案是:不会。
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最初,白胜以为自己被裁是因为多年前跟优化部高管张见的一段过节;后来,在更懂游戏规则的周望高的提醒下,他才看清自己必然被裁的命运,不仅仅是因为当年的过节,更是因为自己身负800万期权。“匹夫无罪,怀璧其罪”,公司业绩不好,需要降本增效。对于公司而言,白胜不是人力资源,只是人力成本。
起初,我们以为是裁员裁到大动脉的爽片,但看到中间发现,其实在如此庞大的组织架构当中,每个人都是螺丝钉,每个人都没有那么的不可或缺。
温驯的牛马被逼到了墙角,终于开始了反击。聪明的白胜利用公司流程冗长的漏洞,和高层害怕助长竞争对手实力的心理,演了一出自己拥有核心技术,想要自主创业的戏码,以此让公司担心核心技术外流被竞争对手抢占先机,进而收回了裁员的决定。
至此,小人物与大组织的博弈开始了。

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这场博弈势必会有更多人入局。本着“敌人的敌人就是我的朋友”的原则,张见的死对头杨远劳成为白胜的支持者,这才有了泡泡工厂的诞生。白胜被迫站队,成为杨远劳制衡张见的棋子。
然而,所谓的泡泡工厂正如其名字,不过是白胜对公司的反向画饼。高管神仙打架,基层员工的命运因此改写。相斗也不见得全是坏处,起码对于泡泡工厂的所有人来说,他们都是既得利益者。
一个主角,拉动整个情节线,每个角色的小宇宙各自运转,发展出各自的故事。
 多种矛盾依次引爆,情节层层反转 
影片中,泡泡工厂的每个角色都是不公平、不合理体系下的受害者:白胜被暴力裁员,800万期权近在咫尺无法兑现,他的权益被漠视、被侵犯;方方面对的是职场的生育困境,因为怀孕,被部门领导针对;强尼一样有这样的痛点,他被剥夺了陪伴孩子成长的时间;哈雷则是怀才不遇,明明有创新的点子和创新的能力,策划却总是被扼杀在摇篮里,得不到支持;而还有两位之前一直被派去做杂活的财务和法务,她们明明在众多竞争者当中脱颖而出进入公司,但迟迟无法接触到业务工作。
这群人是没有才华吗?不,他们各有所长。但,在这种等级森严的制度体系下,他们英雄无用武之地。他们是不被理解的怪人、过度消耗的能人、不被看见的隐形人。他们每个人的处境,都精准戳中了打工人最为辛酸无奈的痛点。而所有的痛点,总结成一条就是:付出和回报不成正比,努力并没有得到相应的肯定和回报。
最终,这场个人抵抗公司的小规模战斗,演变成了公司内部两大利益集团的权力斗争。而正当我们以为斗得火热的两位高管是执棋者时,影片情节发展进行到了最高潮处:庆祝比赛获得冠军的庆功会上,白胜和周望高被董事会“邀请”。

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当白胜和周望高推开董事会的大门,我们才领悟到原来高管不过也只是资本的代理人,所谓的比赛冠军,也不过是高层大手操纵下的一场炒作,影片至此,已成艺术。
这个场景里发生的故事值得玩味,首先是两次变脸。第一次是一名董事会成员对周望高破口大骂,而当身边的人提醒他说,“这是周镇江的儿子”的时候(影片侧面描写了周镇江的角色,是分量很重的大佬),他立马变脸改为攻击没有后台的白胜。
第二次是在董事会的会议室当中,张见煽动董事会成员打压白胜,但董事长只是亮出了一路上涨的股价,整个董事会纷纷改口倒戈,张见被瞬间抛弃。两次变脸实力呈现什么叫“翻脸比翻书还快”,资本毫无原则底线的逐利本质昭然若揭。
而后,董事长跟白胜的对话也道出了自身被资本裹挟的无奈,个人难以抗衡,只能无止境地周旋、博弈、修正、平衡……
其实白胜的名字已经暗示了这个故事的结局,他跟张见的斗争没有胜利者,虽然最后张见作为反派没有好下场,确实爽到了观众,但是白胜也难说胜利,只要嗜血逐利的资本还在,只要将人异化成工具的制度体系还在,这场斗争的赢家永远是资本,输家永远是普通人。

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张见受到惩罚,会有千千万万个张见,丑陋资本的代理人不止一个。
以点带面,深挖现象背后的主要矛盾
看见是改变的开始。影片的层层反转脱胎于伙伴之间的相互看见。基于看见产生的信任感,让一个骗局成功落地成为现实。给公司反向画饼的白胜,终于在团队的集体努力下,把饼做成了。
这是一套反资本的逻辑,这个逻辑建立在人性真善美和人与人之间的情感联结基础之上。相互理解,相互支持,各有所长,共同发展,当人不被异化成工具,会迸发出化腐朽为神奇,将不可能变成可能的力量。
《胜券在握》是难得的提出了解法的影片:让员工过得有尊严、让打工人拥有正常人的生活,不但不会影响组织效益,反而还有可能带来惊喜。而在现实中,胖东来的例子也增强了这种解法的现实性和可信度。
影片并没有停留于打工人个体的小小悲欢,而是向上溯源,抓到了现象背后那只幕后操控一切的大手:组织内部利益至上跟公司发展背道而驰的派系斗争;每个身在其中的人遭受的不义、不公;保全和争取个人利益过程中,个人面临的道德困境……这些对社会公平、权力结构和个人道德的反思正是这部影片的过人之处。

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看见是改变的开始。影片被创作出来上映院线,攀升的票房也证明了这些暗黑的职场“文化”正在被社会看见。写实的剧本,直面问题的态度,毫不避讳的揭露……导演刘循子墨运用娴熟的叙事手法和精妙镜头语汇,将职场的阴暗面和希望处交错呈现。

责编:周听听

一审:周听听

二审:甄荣

三审:熊佳斌

来源:新湖南客户端

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