钟旭杰 舒寰 湖南日报·新湖南客户端·客户端 2025-01-03 15:44:33
湖南日报·新湖南客户端1月3日讯(通讯员 钟旭杰 舒寰)今年以来,沅陵县火场土家族乡以强化干部作风建设为抓手,通过多项举措,持续深化干部作风建设,强化作风效能建设,以日常督查为切入点,切实履行工作职能,逐步形成长效机制,全面推进纪律作风建设。
强化组织领导,提高政治站位。为保障纪律监督工作的常态化,火场土家族乡党委把严肃工作纪律,改进工作作风纳入重要议事日程。乡纪委每日监督干部职工考勤出勤情况,坚决杜绝上班时间无故不在岗、请销假手续不完善等违规情况,领导班子以身作则,严格要求自己,以班子作风建设带动干部作风建设,以干部作风建设影响全体干部的行为取向,在全乡上下形成严于律己、端正作风的良好氛围。
综合监督方式,制定督查方案。火场土家族乡纪委成立了以纪委书记钟旭杰为组长,纪委副书记和纪检专干员为成员的纪律督查工作领导小组。通过定期督查常态化落实遵纪守规日常化,全方位多层次把纪律督查工作落到实处,通过不定期督查消灭党员干部的“侥幸心理”,及时通报检查情况,强化了纪律监督检查在防治日常工作和节后惯性化等方面的突出作用。
明确监督内容,把握督查方向。火场土家族乡纪委高度重视机关干部遵纪守规问题,既抓乡党委政府各项规章制度和纪律规定以及干部职工上下班作息制度、在岗工作状态、服务质量、遵章守纪等“小毛病”,又着眼贯彻执行中央八项规定精神和“四风”问题等“大问题”,对督查中发现的问题将通过提醒谈话、警示谈话、通报批评等措施分别予以处理,对违反工作纪律涉嫌违纪的,将严肃处理,不断肃清违纪违规顽疾。
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