习近平总书记指出，党的工作最坚实的力量支撑在基层，强调要重点加强基层党组织建设，全面提高基层党组织凝聚力和战斗力。离退休干部党建工作是党的基层建设的重要一环，也是老干部工作转型发展的重要内容。聚焦《决定》关于“完善党的建设制度机制”等部署要求，市委老干部局始终把离退休干部党建工作摆到重要位置，积极稳妥推进离退休干部党建工作创新发展，不断增强党建引领作用。一是以片组协同构建党建新格局。充分发挥市离退休干部工委作用，通过深入调研、系统研判、多方协同，探索建立市直单位离退休干部工作部门分片组协调指导办法，构建了整体统筹、条块协同、共建共享的离退休干部党建工作新格局。二是以示范引领助推高质量发展。以示范创建作为抓手，通过规范设置、分级分类、激励引导，推动全市离退休干部党组织从“有形覆盖”到“有效覆盖”，构建“以点带面、以面连片、整体提升”的新模式。现我市累计成功创建省级“六好”离退休干部党支部31个，评选出市级“六好”离退休干部党支部138个，不断提升离退休干部党建工作质效。三是以创新载体增强支部战斗力。坚持应派尽派、全面覆盖的原则，指导选派从事老干部工作的在职党员担任离退休干部党支部联络员，协助老同志做好党建工作，确保了离退休干部党支部作用发挥“持续在线”。推行老党员“重读入党申请书，政治生日忆初心”过政治生日活动，增强主题党日的仪式感、吸引力和全体党员的认同感、归属感、荣誉感，不断提升离退休干部党组织政治功能和组织功能。

习近平总书记强调，老年人是党和国家的宝贵财富。各级党委和政府要高度重视老龄工作，聚焦老年人的急难愁盼问题，完善政策举措，营造良好社会环境，把老年人生活保障好、作用发挥好、权益维护好。聚焦《决定》关于“完善发展养老事业和养老产业政策机制”“优化基本养老服务供给”“改善对孤寡、残障失能等特殊困难老年人的服务”等部署要求，市委老干部局始终把“让老同志满意”作为工作的出发点和落脚点，以融合创新推动服务提升，用心用情全力做好保障工作。一是做到待遇落实有“厚度”。切实当好沟通的“桥梁”和服务的“纽带”，精心举办好市直副厅级以上离退休老同志新春茶话会和重阳节活动，落实好重要节日走访、特殊困难离休干部及遗孀等困难对象慰问，全年发放各类慰问金49.62万元，始终做到在政治上尊重、思想上关心、精神上关怀老干部。二是做到医疗保障有“准度”。主动与市第一人民医院对接，推动市直离退休干部家庭医生服务项目，引进郴州市第一人民医院专家医疗团队为老干部提供定期上门巡诊、一对一健康咨询、住院快捷通道等服务，全年为离退休干部开展300余次个人巡诊，600余人次的上门服务，让老干部看病无忧。三是做到暖心工程有“温度”。筛选五大类二十四个适老化改造项目，自筹改造资金，对18名离休干部居家生活设施升级，并由局工作人员全程参与，一对一协调解决施工问题，确保改造效果，让暖心工程真正暖人心。四是做到解决诉求有“力度”。坚持问题导向，践行“四下基层”制度，认真倾听老干部“心声”“心意”，收集梳理建议32条，解决问题18个，不断增进老干部的政治认同、思想认同和情感认同，为深化改革提供坚强有力的思想舆论支持。

习近平总书记强调，“老干部工作承担着党中央关心爱护老干部的重要任务”。深化老干部工作部门自身建设，是做好老干部工作的前提和基础。聚焦《决定》关于“健全常态化培训特别是基本培训机制，强化专业训练和实践锻炼，全面提高干部现代化建设能力”“健全全面从严治党体系，切实改进作风，克服形式主义、官僚主义顽疾，持续为基层减负”“以钉钉子精神抓好改革落实”等部署要求，市委老干部局站位全局、服务大局、融入中心，立足“严”与“优”，不断强化自身建设。一是以理论武装提升实干本领。抓实理论中心组集体学习，坚持“第一议题”制度，以理论上的清醒促政治上的坚定，不断提升干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是以党建引领打造高效执行力。机关党的建设是机关建设的根本保证。以市委办《关于提升干部执行力的十条措施》为指向标，狠抓机关党建，着力破解作风顽疾，让党员干部走在前、作示范、当表率。三是以理念创新提升工作质效。在谋划和推进工作中注重系统集成，做好重点难点工作的任务分解和责任明确，深化全周期管理，实施闭环式运行，以踏石留印、抓铁有痕的精神，推动老干部领域改革任务落实落地见效。