■向秀亮

党员教育培训是党的建设基础性经常性工作。近日，中共中央办公厅印发《全国党员教育培训工作规划（2024-2028年）》（以下简称《规划》），明确了下一轮党员教育培训工作的任务书、时间表、路线图。常德市将牢牢把握总体要求，紧盯目标任务，着力构建“四维一体”党员教育体系，以《规划》引领推动党员教育培训提质增效。

“理论+实践”双向发力，构建有效管用的课程体系

《规划》指出，要“注重理论学用转化”。要进一步优化课程设置，丰富课程内容，实现课程理论性与实践性的有机统一。打造红色课程。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为必修课，认真落实党的创新理论学习教育计划，完善“1+6+N”课程体系。深入挖掘常德红色资源，开发《心中有信仰脚下有力量》《一封以身许国的“托孤书”》等红色课程，讲好红色故事，传承红色基因。打造精品课程。以“沿着习近平总书记的足迹·看常德”为主题，打造常德河街、港中坪村主题党日精品线路，开发具有常德特色的精品课程。把党的创新理论武装与理想信念教育、党性教育结合起来，重点打造十个现场教学示范点、十堂精品课程。打造实训课程。从全市资深党校教师、优秀基层党组织书记、先进模范人物、专家学者、实用技术人才中挑选精干力量，组建实训师资库，开发实训课程。依托市开放大学成立乡村振兴学院，通过“课堂+基地”等模式推动党员到一线增长见识、积累经验。

“线上+线下”双线融合，构建全员覆盖的教学体系

《规划》指出，要“创新方法载体，充分运用信息化手段推动党员教育培训工作提质增效”。要融通线上线下，依托多维教学平台，确保党员教育直达一线、全员覆盖。依托主渠道开展“集中教学”。统筹指导各县市区、相关行业党（工）委做好各地各领域党员培训年度计划，发挥市县党校主渠道作用，组织开展党员集中培训。市级重点班每年培训2000人，县级抓好普遍轮训，基层党委抓好兜底培训，每年完成本轮培训总任务的25%。依托云党建开展“云端教学”。依托“云党建”平台持续打造“云端课堂”，上传优质学习视频，积极与红星云精品课程资源对接，建成覆盖市县乡村的共享课堂系统。采用“现场+直播”形式举办“港中坪里说‘稻’”培训，让农村党员“足不出户”就能接受实用技术培训。依托微党课开展“上门教学”。组织市县级党员领导干部和部门党委（党组）书记深入一线讲党课，探索“支部书记带头讲、党务工作者专题讲、身边榜样示范讲、党代表联系讲”四讲模式，推动“千场党课”下基层，让党员在“家门口”受教育、得实惠。

“共性+个性”双管齐下，构建精准施教的供给体系

《规划》要求“分级分类开展专题培训”，进一步凸显了针对性与吸引力。要聚焦中心大局需要，兼顾党员个人需求，精准施教、因需施策，推动“需求侧”与“供给侧”无缝衔接。分类施教。精准把握不同领域党员的需求和特点，大力实施农村党员“乡村振兴”轮训计划、城市党员“基层善治”轮训计划、机关党员“素质提升”轮训计划、事业单位党员“履职赋能”轮训计划、企业党员“助力发展”轮训计划、新兴领域党员“思想引领”轮训计划。因事施教。围绕锚定“三个高地”，推进“二次创业”，聚焦推动“合成生物制造产业创新中心建设工程”“文化旅游融合创新工程”“农业品质品牌提升工程”，结合企业、农村、新兴领域等党员和党务工作者需求，组织办好市级重点培训班。围绕构建“4+3”现代化产业体系，分期分批举办党员干部专题教育培训。定期施教。加强基层党组织书记和党务工作者定期轮训，市级每年至少对乡镇（街道）党政正职和分管党建工作的副书记、组织委员集中培训1次，每年至少举办1期村（社区）党组织书记、驻村第一书记培训重点班。

“激励+约束”双轮驱动，构建持续运转的保障体系

《规划》对健全教育培训激励约束机制提出明确要求，我们将进一步构建组织部门牵头抓总、相关职能部门齐抓共管、行业系统主管部门分工落实的工作格局，压实工作责任，保障高效运转。强化投入保障。完善稳定的经费保障机制，推动市县财政预算每年单列专项经费，市县委组织部门从党费中留存部分资金，举办各类专题培训班，订购开展党员教育的报刊资料，摄制专题教育片。下拨一定经费，规范和加强现场教学点建设，建强用好各类党员教育实训基地。强化监督管理。每年研究制定党员教育培训计划，实施党员脱产培训年度计划备案管理，进一步严格培训纪律和学员管理。依托“云党建”平台开发流动党员管理子模块，定期推送精品课程，确保流动党员“流动不流学”。强化督导评估。充分发挥组织部门统筹协调和督促指导作用，定期开展述学导学督学。坚持把党员教育培训写入基层党建工作要点，作为党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议考核、巡视巡察、民主评议党员的重要内容，确保取得实效。

（作者系常德市委常委、市委组织部部长）

作者：向秀亮

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来源：红星云